为深入贯彻落实省委省政府优化营商环境重点工作部署，根据黑龙江省林区中级人民法院印发的黑林法﹝2022﹞18号文件《黑龙江省林区中级人民法院关于开展执行合同指标提升专项工作的通知》中《执行合同指标提升工作专班工作制度（试行）》的相关规定，6月22日，林区中院执行合同专班召开第三次主任例会，会议的主题是切实提升全区法院执行合同指标工作水平，党组成员、副院长、执行合同工作专班办公室主任曲行洲主持会议并讲话，专班全体成员参加会议。

会上，根据《执行合同工作专班考评实施细则（试行）》的各项考评内容，执行合同工作专班办公室就目前专班的工作情况做了简要报告，对标对表，对重点工作、重点指标进行重新部署。各责任单位分别汇报了目前的工作情况以及下步工作安排，明确各项工作的推进方向和着力点，将执行合同指标提升融入到日常工作中，实行项目化管理、清单式实施，细化分解任务、落实责任到人，倒排工期、挂图作战，确保行动方案优质高效完成、落地生根见效。

会议要求，一要进一步提高认识，加大落实力度。各责任单位要明确工作责任，抓好落实，力争各项工作取得实效。要全面掌握指标情况，按照时间表和工作清单，层层落实。做到目标清晰、责任明确、落实有序。二要进一步完善工作机制，形成工作合力。进一步完善工作机制，工作专班要做好统筹工作，切实担负起专班牵头单位的工作推动职责和沟通协调职责，各责任单位要互相配合，集思广益，丰富工作内容，共同发力，整体推进。要加强与上级法院的沟通与对接，掌握各项工作相关要求，及时报送工作亮点、经验做法。三要进一步对标对表，做好对下指导。各责任单位要坚持目标明确、有序推进、圆满达标的工作原则，切实加强对基层法院的对下指导，进而达到将全区法院优化营商环境的工作部署落实到位。