编者按

开展“力争在全国法院系统走在前列”工作是深化干部能力作风建设、推动各项工作高质量发展的有力指引。今年以来，林区法院坚持把“三争”晋先作为推动实现“走在前列”目标的总抓手，紧密结合林区特色，一以贯之“纵向争晋位”，坚持不懈“横向争站位”，驰而不息“工作争创品牌”，力争更多工作走在全省、全国法院前列，努力推动全区法院整体工作再上新台阶。

为积极营造“走在前列”浓厚舆论氛围，林区法院全方位、多角度动态展示林区法院“走在前列”的务实举措、亮点做法和工作成效，持续讲好林区法院为大局服务、为人民司法故事。

《黑龙江日报》刊发：东方红人民法院

实功强基实践领航实绩作答

今年以来，东方红人民法院紧紧围绕省高院“一要二统三抓实”工作思路，认真落实“五牢记五融合”党建业务实施体系，持续释放“三争”晋先工作效能，“走在前列”工作效果得到充分显现。

实功强基“走在前列”。构建党组精学、班子领学、专题讲学、支部促学、青年齐学、全院共学“六学联动”体系，牢牢把握司法审判工作正确政治方向。抓实全面从严管党治院，常态化开展审务督察、干警谈心谈话、节假日廉洁提示。实施推进“青蓝计划”，干警轮岗锻炼，助力快速成长，1名青年干警担任部门负责人，8人获评优秀公务员，4人通过司法考试。

实践领航“走在前列”。设定“力争在全国法院系统走在前列”91项任务115个目标，班子成员设定攻坚目标、课题调研各3项。构建“目标分解—动态检测—闭环整改”攻坚体系，定期召开调度会，查摆弱项，改进措施，审判质效保持林区基层法院前列。立案庭推进“立案+先行调解+审判”全链条解纷模式，截至6月，先行调解成功率21.77%。刑庭积极参与构建“林长+警长+检察官+法官+纪检员+生态监督员”生态环境司法保护协作机制。民庭对辖区重点企业开展“一对一法律体检”，“量身定制”提出司法建议；推广线上法治服务，实现异地企业纠纷“零跑腿”化解。行政庭联合辖区公安局和林业局有限公司建立“1+1+1”院府企联动机制，通过定期召开联席会议、联合培训、信息共享等方式，加强协作配合，推动行政争议实质化解。执行局围绕提升执行质效、维护当事人合法权益，扎实推进赡养费、抚养费等涉民生案件执行力度，让困难群众及时拿到“生活费”“救命钱”。

实绩作答“走在前列”。发挥“东方正红”党建品牌作用，构建“党建+文化+N”体系，参加省法院文艺汇演，激发文化建设内生动力。官方微博获评“黑龙江十大司法系统微博和政务机构微博”称号。法院获评全区优秀基层法院，政治部和迎春法庭被评为全区法院先进集体和星级法庭。